¿Qué puedo hacer si un trabajador lleva 3 semanas sin presentarse a trabajar?
El trabajador se lastimó la mano jugando con su hijo un día domingo hace tres semanas y no se ha presentado a trabajar, argumenta que no lo han querido atender en el seguro social, ¿puedo darlo de baja yo como patrón sin consecuencia alguna? ¿o debo esperar a que lo atiendan en el seguro social?