Cambio de empresa a outsoursing
Bueno resulta que la empresa en que laboro cambio de razon social y recontrato al personal con la nueva razón social, pero ahora por medio de una outsoursing, el contrato decía que respeta la antigüedad , pero mi pregunta es si eso es cierto ya que cuando te liquidan por outsoursing te andan dando como el 10 o 20% de lo que te tocaría al ser contratado directamente.